Manglen på kvalificeret arbejdskraft sætter en større og større bremse på mange virksomheders vækst. Og uanset om I som virksomhed søger efter nyuddannede eller erfarne professionelle, er det i større og større grad blevet vanskeligere at rekruttere nok kandidater til at udfylde behovet. Det samme gør sig gældende, når vi taler om medarbejderfastholdelse – det næste job er trods alt kun et par klik med musen væk. I det hele taget er HR-arbejdet blevet mere og mere komplekst. I dag indeholder arbejdet langt mere end at kontrollere antallet af medarbejdere og planlægge ferieperioder. Alligevel fortsætter mange HR-afdelinger med at benytte isolerede løsninger i mange af deres aktiviteter. Det resulterer i en høj manuel arbejdsbyrde, ledsaget af en lige så høj fejlmargen. Heldigvis findes der en nem løsning på disse udfordringer. Med Microsoft Dynamics 365 Human Resources, får I en komplet løsning fra vores Partner Hubdrive der indeholder komplette løsninger som nemt integreres med Microsoft Dynamics 365.
Forestil dig, at I automatisk kunne oprette jobopslag på diverse jobportaler og modtage svar direkte i jeres egen indbakke. Eller hvad hvis I kunne skabe digitale medarbejderfiler? Indeholdende alt fra vellykkede ansøgningsprocesser, lønvilkår, tidsforbrug, ansættelsesfordele, mentorordninger og andre værktøjer? Eller måske ledelsesdiskussioner om den pågældende medarbejdere?
Med vores HR-løsninger i Microsoft Dynamics 365, får I præcist dette 360° overblik over virksomhedens vigtigste ressource – jeres medarbejdere.
Mange af automatiseringerne i vores selvbetjeningsportal frigør værdifuld tid til at rekruttere nye medarbejdere, finde på nye retentionkoncepter eller uddannelses- og udviklingsforløb.
Den fulde integration med resten af Microsoft 365 simplificerer alle hverdagens processer. Tilgå dine HR-ansøgninger fra Microsoft Teams, benyt den nemme integration med Microsoft Outlook, eller hop direkte ind i applikationen fra Excel.
Læringsplatformen inkluderer både oprettelse af jeres egne træningsforløb og integration med LinkedIns læringsportal. Træningsforløb kan tildeles til medarbejderne med afsæt i deres kompetenceprofiler og udviklingsforløb.
Al personaleinformation, fra overordnede HR-data til tidsstyring og medarbejderudvikling, samlet ét sted.
Løsningen understøtter hele ansøgningsprocessen; fra jobbeskrivelse til ansøgningshåndtering. Udgiv dit jobopslag på alle de forskellige jobportaler med ét klik – herunder LinkedIn, Stepstone m.fl. og spar en masse tid ved automatisk at importere ansøgerens CV.
Selvbetjeningsportalen giver automatisk medarbejderne adgang til alle oplysninger og dokumenter såsom ferieoversigt, lønsedler og skatteoplysninger.
Automatiser utallige HR-processer. Fra tidsforbrug, rejseudgifter og dokumentoversigter. Alle afdelinger kan arbejde ud fra ét system. F.eks. kunne I udregne medarbejderprovision i Dynamics 365 Sales, og overføre oplysningerne direkte til HR-løsningen.
Begge er komplette løsninger for HR-processer i Microsoft Dynamics 365. Microsoft Dynamics 365 HR Management er Microsofts egen løsning; HR Management for Dynamics 365 er en Power Platform app-suite fra Hubdrive. Begge løsninger dækker den fulde medarbejdercyklus fra jobplanlægning, ansøgningsprocessen, styring af ansættelseskontrakter til personaleudvikling. Ligeledes er begge løsninger fuldt integreret med Outlook, Teams & Co. samt Microsoft Dynamics 365 Finance. Hvilken af de to løsninger, der passer bedst til din virksomhed, afhænger af mange faktorer. Vi vil gerne hjælpe dig med at afgøre, hvilken løsning der tilbyder den største merværdi for din virksomhed.
Grundstenen i Microsoft Dynamics 365 HR Management platformen er den digitale personalemappe. Den samler centralt alle data og oplysninger vedrørende dine medarbejdere og giver, afhængigt af autorisationen, HR-kontakter, ledere eller mentorer den tilsvarende 360° udsigt over medarbejderne. HR-modulerne dækker alle processer fra tidsstyring til løn- & lønberegninger. Selvbetjeningsportalen gør alle oplysninger og dokumenter tilgængelige for medarbejderne, herunder den automatiserede digitale distribution af lønsedler og skattekort. Rekruttering & Onboarding dækker hele onboardingsprocessen, fra ansøgerstyring, inklusive integration med jobportaler, til kontrakter. En anden stærk løsning finder I, i den omfattende læringsportal. Her kan der sammensættes videreuddannelsesforløb fra kursuskataloger fra for eksempel LinkedIn.
HR Management for Microsoft Dynamics 365 er en Power Platform app-suite, der er fuldt integreret Dynamics- og resten af Microsoft 365. Den indeholder 16 områder, der repræsenterer den komplette medarbejderlivscyklus. I Rekruttering & Onboarding styrer du hele ansættelsesprocessen. Gennem Personaleadministration og Automatiseringsmodulet kan du hurtigt få et overblik over dine medarbejderes data og fremskynde personale-relevante processer med enkle automatiseringer. Alle personlige dokumenter opbevares sikkert i det Digitale Personalearkiv. I Talentstyringsmodulet dokumenteres f.eks. årlige vurderinger og aftalte mål. Disse kan genanvendes i Uddannelsesorganisationsmodulet eller gemmes i Godtgørelse & Fordele modulet. Tids- & Deltagelsesmodulet bruges til at registrere arbejdstid; Fraværsmodulet bruges til at planlægge fravær; og Rejse & Udgiftsmodulet bruges til forretningsrejser. Omfattende selvbetjeningsmuligheder for medarbejdere og ledere inspirerer arbejdsstyrken, mens omfattende rapportering og evalueringer gør løsningen til en HR-favorit.
Vi hjælper dig gerne med at beslutte om dette fantastiske HR-system, er noget for jer. På vores Live-demo, viser vi dig, hvordan systemet fungerer og svarer på alle dine spørgsmål.
Vi kan godt lide konsistens – med vores medarbejdere såvel som med vores forretningspartnere og kunder. Gennem vores medarbejderes store engagement sikrer vi, at du bliver passet af de samme kontaktpersoner på lang sigt. Det har en positiv indvirkning på kvaliteten af vores rådgivningstjenester og vores fælles forretningsforhold.
Vi er Microsoft Solutions Partner med specialiseringen Business Applications og specialiseringen Digital and App Innovations (Azure). Desuden blev vi igen udpeget af Microsoft til den prestigefyldte Microsoft Inner Circle 2022/2023. Konkret betyder det, at vi har et meget tæt forhold til Microsoft og dermed kan bidrage med yderligere ekspertise til at støtte vores kunder.
Vi er både en Hubdrive Alliance Partner og en Microsoft Solutions Partner. Takket være vores privilegerede samarbejder med begge virksomheder, står vi stærkt i forhold til at hjælpe jer med jeres HR-digitalisering,
Tilfredse kunder
Send os din forespørgsel, feedback, forslag
eller andet via formularen – vi ser frem til at høre fra dig!
Certificeringer og partner. Hvis vi gør det, så gør vi det rigtigt! Det er ikke uden grund, at vi har opnået status som Microsoft Solutions Partner og SAP Gold Partner. Og vores “fremragende” kreditvurdering er blevet bekræftet flere gange af Creditreform.
